Warum HOIST Immobilien GmbH
Wir befinden uns in den Bereichen NPL, Darlehensmodelling, Makeln, Software und Systeme auf einem stetigen sowie spannenden Expansionskurs. Auf dem Weg zu einem der führenden Finanzdienstleister in Deutschland können Sie uns begleiten.

Aufgeschlossenheit und ergebnisorientierte Leistungsbereitschaft sind wesentliche Voraussetzungen für persönlichen und unternehmerischen Erfolg. Kontinuierlich stellen wir neue Mitarbeiter ein die sich in unserem Unternehmen wie zu Hause fühlen.

Was leben wir vor?
Wir arbeiten gerne. Für unsere Kunden und mit unseren Kollegen. Auch mit Ihnen. Fairness, Transparenz, Respekt, Gegenseitigkeit, Freiheit und Vertrauen sind die Werte, die uns leiten.

Was bieten wir?
Perspektive:
- Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und kurzen Entscheidungswegen
- Flexibles und leistungsorientiertes Vergütungssystem
- Betriebliche Altersvorsorge und ansprechende Sozialleistungen
- Individuelle, bedarfsorientierte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen

Auf Ihrem Karriereweg können Sie bei uns immer mal wieder etwas Neues wagen. Dabei bringen Sie Ihr Wissen ein und nutzen Ihr Netzwerk.

Was erwartet Sie?
Eine wirtschaftlich und organisatorisch stark wachsende Unternehmensgruppe, in der der persönliche Umgang gepflegt wird und die außerordentlich interessante Aufgaben und Perspektiven zu bieten hat.
Der Aufstieg in verantwortungsvolle Aufgaben und Positionen ist weder durch das Lebensalter, die Vorbildung, noch andere formale Kriterien bestimmt und basiert auf den persönlichen Leistungen und individuellen Fähigkeiten. Wir fördern eigenen unternehmerischen Umsetzungswillen und die Fähigkeit, Dritte für die eigenen Ideen zu begeistern.

Unsere gemeinsame Zukunft
Unsere Geschäftsfelder sind vielseitig, dynamisch und wettbewerbsintensiv, deshalb sind unsere Anforderungen sehr hoch: an Ausbildung und Persönlichkeit, an Potenzial und Performance. Bei unseren Führungskräften suchen und fördern wir eigenständige Persönlichkeiten und führungsstarke Unternehmertalente:

Wir suchen begabte Menschen und investieren in sie. Bei uns ist die Suche und Entwicklung von Talenten deshalb kein Nebenschauplatz, sondern steht ganz oben auf der Agenda des Managements. Wir wissen: Nur mit den besten Leuten können wir auch in Zukunft weiter unsere Kunden mit innovativen Lösungen und erstklassigem Service überzeugen.